「时评：如此保就业稳就业全都是接地气硬核」

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规范疫情防控，全面推进经济社会发展，坚持咬“优质”二字，让人民群众一路唱到顶。以Xi同志为核心的党中央作出的一系列重要决策和部署已经落实，行动的痕迹清晰可见，触手可及，人民的收获感、幸福感和安全感再次大大增强。

在决战之年，完成保障就业任务，推进稳定就业工作日益突出，节奏加快，社会效应突出。日前，人力资源和社会保障部、教育部、财政部、商务部、国务院国有资产监督管理委员会、共青团中央、全国工商联联合下发《关于进一步加强就业学徒制的通知》，提出今明两年要不断扩大见习规模， 在见习岗位总数不低于上年的情况下，提高见习质量，组织有需要的青年参加见习活动，最大限度地发挥就业见习在稳定就业、促进就业中的作用。

就业见习对有需要的年轻人来说是一个重要的“热身”机会。严格来说，就业见习往往是通往就业创业大门的最好跳板。只要你跳上去，你就有希望甚至保证留下来继续工作或者被推荐到更好的单位就业。在疫情形势下，完成保障就业任务，促进稳定就业，解决就业问题，实现零就业家庭，促进发展改善民生，跨入新时代，迎接全面小康社会的到来，更加现实和重要。当然，作为一个社会整体，我们必须尽力创造条件，提供机会。

无论是国企还是私企，积极开辟就业渠道，积极拓展和安置需要接受就业见习的青年，为他们走上岗位铺平绿色通道，都是一种责任。根据通知，鼓励依托国家级经济技术开发区、各级开发区、工业园区、科技园等。扩大学员单位，稳定持续地提供学员职位。丰富民营企业、国有企业、事业单位、社会团体、政府投资项目、科研项目等领域的岗位来源，多招聘管理、技术、科研方面的岗位，满足多元化学员的需求。这些政策和措施中的每一项都是确保和稳定就业的艰难举措，需要结合实际加以实施，并使青年受益。

开通线上线下的学员注册渠道，及时注册学员相关信息；制定学员单位和岗位清单，重点开展学员招聘、双向选择谈判等活动，促进学员供需对接；完善培训生管理制度，规范培训生组织实施，保障培训生待遇，做好全过程，鼓励培训生单位留用已到期的培训生，对未留用的提供后续就业援助；加大对试用期的宣传和推广力度，引导更多的年轻人和用人单位主动参与试用期活动等等，并明确告知这些要求，是一项切实可行的具体政策，有利于现实，也有利于长远。对人民群众来说，保证和稳定就业，细化党中央的决策和国务院的安排，是非常温暖的。

通过通知的内容，我们进一步了解到，就业见习是组织年轻人在职实习的就业准备活动。受训人员为离校3-12个月的失业大中专毕业生和16-24岁失业青年，按规定给予就业见习补贴。可见人力资源和社会保障部等七部门联合下发的《关于进一步加强就业学徒制的通知》都是有根据的。对象明确，要求明确，措施明确。特别强调按规定给予就业见习补贴，消除了“无偿劳动”的怪现象，让人心旷神怡。

保护和稳定就业不是小事。当经济高质量发展，民生高质量改善时，保障和稳定就业就更加必要和重要。对促进疫情防控常态化和经济社会全面发展将起到积极作用，重视并做好就业见习。我希望到处生根开花！(中国吉林网特约专家评论员薛宝生)